Motivation – alltäglicher Begriff, viel beschworenes Zauberwort in Schule, Sport, Arbeit und Beruf. Mitarbeiter motivieren zu können gehört nach Aussage vieler Experten zu den Grundfertigkeiten guter Führungskräfte. Aber was ist Motivation eigentlich genau? Wie motiviert man andere? Und wie motiviert man sich selbst? Was sind Motivatoren? Und was demotiviert? Ist Geld immer ein geeignetes Mittel zur Motivation? Auf diese Fragen gibt der vorliegende Beitrag Antworten. Ansatzpunkte für Fördermaßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsmotivation werden dargestellt und diskutiert. Praktische Anregungen zur Optimierung der Mitarbeitermotivation runden die Ausführungen ab.

Dieser Fragebogen dient zur Bewertung der Arbeitsmotivation.

Mit diesem Fragenbogen können Sie das Kommunikationsverhalten eines Gesprächspartners bewerten.